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El Encuentro · 26 de octubre · Madrid →

Programa

Solicita tu plaza en el programa

Catorce pasos sobre tu proyecto y tu equipo, una pregunta por pantalla. Unos 25 minutos: el borrador se guarda en este navegador mientras escribes, así que puedes dejarlo y volver.

Capítulo 3 · Paso 4 de 14

El equipo y la ventaja

Por qué precisamente tú: las personas, el insight y el moat.

Equipo

¿Quién forma el equipo?

Fundadores, roles y experiencia relevante.

Qué buscamos

Quién está construyendo esto y por qué precisamente este equipo. Nombra a los fundadores, sus roles y la trayectoria concreta que hace difícil apostar en su contra para este problema exacto.

  • Nombra a los fundadores y sus roles
  • Trayectoria concreta ligada a este problema exacto
  • Nivel de dedicación e historial trabajando juntos

Una respuesta sólida cubre esto. Tú decides si la tuya lo hace: nadie lo marca por ti.

Ejemplos

✗ Floja

Equipo experimentado y apasionado del mundo cripto.

Por qué falla: “Experimentado y apasionado” son adjetivos — nada que un evaluador pueda verificar.

✓ Sólida

Dos cofundadores: Ana lideró el motor de routing en un DEX top 5 de Solana; Boris operó dos bots de MEV que movían $2M/día y conoce la superficie de ataque desde el otro lado. Los dos a tiempo completo, tres años trabajando juntos.

Por qué funciona: Personas con nombre, roles verificables en proyectos concretos y los dos lados del problema cubiertos.

Tu respuesta

Leer la guía completa de esta pregunta →

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